Nøglen til succes eller hvordan du ændrer din karakter

Nøglen til succes eller hvordan du ændrer din karakter

I dag tænker mange mennesker på at finde nøglen til succes. “Du skal ændre dine karaktertræk, så bliver tingene bedre” – det er oftest det, som “velgørere” råder, når de ser en gammel bekendt, der er utilfreds med sin stilling på arbejdet eller med andre menneskers holdning.

Mange mennesker overvejer at ændre deres karaktertræk for at løse eksisterende problemer og fjerne mulige konflikter i fremtiden. Ofte sker dette i ægtepar, der sætter pris på familieforhold. På arbejdet, i hjemmet og med venner støder folk jævnligt på samtaler om karakter.

Det siges, at nogle menneskers karakter hjælper dem i livet og på arbejdet, og det modsatte for andre. Med sådanne holdninger bliver spørgsmålet om, hvordan man ændrer sin karakter, nærmest en hjørnesten på vejen til lykke og succes på arbejdspladsen.

Hvis der er et spørgsmål, må der også være en løsning. Da dette ikke er en akademisk artikel, vil der ikke blive taget stilling til teorien om psyken og psykologien bag den menneskelige adfærd. Der vil kun blive taget hensyn til det praktiske aspekt af, hvordan man ændrer sin karakter, og hvad det i bund og grund betyder.

Så lad os begynde…

Har en persons karakter indflydelse på hans eller hendes succes?

Det første, jeg vil fortælle dig, er, at det rigtige er at få folk til at forsøge at have en klar idé om det resultat, de ønsker at opnå eller få, før de begynder en handling. Hvis folk ønsker at ændre karaktertræk, ønsker de også at opnå noget eller få noget som følge af ændringen. Der opstår imidlertid et rimeligt spørgsmål: “Hvad er det præcist, man vil opnå eller få, og hvorfor er det nødvendigt at ændre karaktertræk?”.

Overvej svaret på den første del af det “rimelige” spørgsmål gennem motiverne for folks adfærd.

At ændre sig selv i dag er ikke svært. Du kan få en tatovering eller piercing, du kan ændre farven eller stilen på dit tøj. Folk kan og gør det. Som følge heraf ændrer folk opfattelsen af dem omkring dem og ændrer den måde, de ser sig selv på. De får adgang til sociale kredse eller “hangouts”, som de ikke kunne komme ind i før. De får den forfremmelse, de har drømt om, og meget mere.

Ved at ændre deres udseende får folk anerkendelse fra deres omgivelser.

Med andre ord begynder folk at gøre noget ved sig selv for at få noget nyt, som de ikke har. De søger en eller anden form for fordel, og ikke nødvendigvis en materiel fordel. Denne fordel består i, at folk ønsker at blive værdsat og være nødvendige, de ønsker at få det godt på alle måder.

Overvej nu svaret på den anden del af det “rimelige” spørgsmål gennem modellen for menneskelig adfærd.

Hvorfor går folk efter det? Fordi ikke alt kan ændres ved hjælp af udseende og manerer. Nogle gange tænker folk alvorligt over, hvordan de kan ændre deres karakter grundlæggende for at opnå nye fordele.

Nogle gange kræver det en langt større indsats at nå et ønsket mål. Hvis en person er meget motiveret, tilpasser han simpelthen sin karakter til de mål og midler, der er sat.

Dette er dog en langt mere risikabel strategi. Hvis en person bliver jagtet af moden eller rippet med af mængden, så er det ønskede mål måske ikke det, han egentlig ønskede. I dette tilfælde er alt, hvad en person gør, dømt til at mislykkes eller give minimale resultater.

Der opstår en følelse af utilfredshed hos en person, når han ikke er i sin virksomhed, ikke er på “sin plads” og forsøger at nå et falsk mål. Når en person stræber efter noget, der ikke er et behov i hans medfødte karakter, lykkes han ikke og lider. Det skyldes, at et falsk mål ikke kan nås.

Jeg vil også gerne påpege, at en persons karakter ikke er afgørende for hans succes i livet. Man kan få succes og være lykkelig med enhver karakter. Det vigtigste er at gøre “sin ting”. Det er også vigtigt at finde og kommunikere med mennesker, som accepterer en person, som den han er.

For at gøre det tydeligere, hvad jeg taler om, er her et enkelt eksempel fra naturen:

En antarktisk pingvin ændrer ikke sin karakter for at flytte til de “smarte og cool” Kanariske Øer. Hvorfor ikke? Fordi det ikke er hans omgivelser. Han vil simpelthen dø der uden frost og andre pingviner.

Derfor bør alle være i et miljø af deres egen slags og være lykkelige. Når vi samler de to dele af svaret på spørgsmålet om “rimelighed”, får vi:

Folk tror, at de vil ændre deres karakter for at få noget værdifuldt til gengæld. Det er imidlertid muligt at få noget nyt og værdifuldt på en mere enkel måde: hvis du bliver i dit naturlige miljø og går mod det mål, der allerede svarer til din karakter.

Et sidste punkt. Mange mennesker tror, at en ændring af karakteren nødvendigvis vil føre til en bedre livskvalitet? Som f.eks. “Jeg vil opdrage min iværksætterånd og blive rig”. Nej, det fungerer ikke på den måde. For at udvikle denne ånd er man nødt til at blive iværksætter med alle de problemer, der er forbundet hermed: gæld, mentale og sundhedsmæssige risici, overarbejde, overansvarlighed, søvnløse nætter osv. Har du virkelig brug for det?

Du behøver ikke at ændre den person, du er, for at forbedre din livskvalitet. Det er nok for dig at slippe af med falske mål, efterligning af andre mennesker og finde din egen måde at udvikle dig på.


No more posts
No more posts