3 hovedregler for oprigtige lykønskninger

3 hovedregler for oprigtige lykønskninger

Hej, venner. I dag vil jeg gerne dele et emne, som mange mennesker er tavse om, men som mange tænker over. Vi vil tale om oprigtigheden af lykønskninger.

Jeg bemærker, at folk meget ofte, når de lykønsker dig med din fødselsdag eller en anden vigtig ferie, siger de samme banale ord:

  • “Tillykke med fødselsdagen!”;
  • “Tillykke med dagen!”;
  • “Glædelig stor dag!”;
  • “Jeg ønsker dig en sjov tid og en livslang lykke!”;
  • “Jeg ønsker dig lykke, sundhed og succes!” og den slags ting.

Hvad kan jeg fortælle dig? Det er ikke nok! Det er slet ikke godt nok! Når jeg ser og hører dette, forstår jeg straks, at personen enten er ligeglad eller ikke er villig til at tænke sig lidt om og finde på noget mere originalt. Er det så svært at tænke sig om et par minutter og ønske personen noget virkelig oprigtigt og originalt, som den har brug for?

Hvis du ønsker at skille dig ud, at blive husket for personen, at virkelig sige ham gode, behagelige, vigtige ord, så er her tre regler for lykønskninger, som jeg mener er de vigtigste.

1. Et ønske skal være specifikt

Du skal ikke bare ønske “sundhed og succes”. De siger det hele i en række, og på den tiende person er du bare ikke interesseret i at lytte til det, du går glip af ordene lykønskninger forbi dine ører. Og fødselsdagsbarnet er fornærmet og keder sig, ligesom alle andre.

I stedet er det bedre, at navngiveren siger klare og specifikke detaljer, der relaterer sig specifikt til ham! Vis, at du kender personen og deler hans erfaringer:

  • “Jeg ønsker dig held og lykke i dit nye job, må din løn kun stige, og må dine opgaver kun blive interessante”;
  • “Du har altid forbløffet mig med din beslutsomhed. Jeg ønsker, at du altid skal være den samme og løbe et maraton!”;
  • “Jeg ønsker dig et godt helbred på trods af alle pandemierne. Må ingen sygdomme tage dig, selv når du er 50 år gammel”;
  • “Jeg ønsker dig lykke efter dit barns fødsel. Jeg ved af egen erfaring, at denne periode ikke er let. Må der være harmoni i familien”.

2. Et ønske skal være inspirerende

Når folk siger “må du have det godt”, gør det ingen glade. Vi håber allerede hver dag på, at alting i vores turbulente tider endelig vil blive godt igen.

Vi har brug for noget mere interessant, måske sjovt, eller bedre begge dele på samme tid. Samtidig er det fedt at “gætte” lidt på personens egne indre ønsker, som han selv drømmer, men ikke fortæller nogen. For eksempel:

  • “Jeg ved, at du går i fitnesscenter. Jeg ønsker, at du tager 100 kg på og bliver den hårdeste sportsmand i kvarteret og gør alle omkring dig misundelige. Tillykke med din fødselsdag!”;
  • “Jeg hører, at det går godt med din forretning. Jeg ønsker, at du tjener tre gange så meget i år, og at ingen kriser tager dig. Tillykke med fødselsdagen!”;
  • “Jeg kan huske, at du har fået et nyt job. Du har altid udmærket dig ved din karisma og din evne til at komme godt ud af det med folk. Jeg ønsker, at du udvikler dette talent og bliver direktør!”.

3. Når du lykønsker, kan du ikke kun ønske, men også takke

En anden måde, der inspirerer og glæder personen, er, hvis du deler ud af, hvilke gode ting de har gjort for dig, som du er taknemmelig for.

Det skal selvfølgelig lyde oprigtigt. Tænk på situationer, ord eller hjælp, der kom fra den pågældende person. Eller måske var han bare et eksempel for dig?

  • “Tak, fordi du en gang fortalte mig, hvad jeg skulle gøre. Jeg er meget taknemmelig over for dig. Jeg ønsker, at du fortsætter med at hjælpe folk”;
  • “Tak for dit eksempel, som inspirerer mig til ikke at give op og arbejde på mig selv”;
  • “Jeg er meget taknemmelig for, at du gav mig denne bog en gang. Den gjorde en stor forskel for mig. Her er min gave til dig…”.

Det er de tre regler, der gør din hilsen inspirerende, oprigtig og behagelig. Personen vil se, at du holder af ham, vil høre de ord, der er rettet til ham PERSONLIGT i hans situation, og vil blive glad og inspireret. Desuden vil han eller hun blive glad for, at du husker detaljerne i hans eller hendes liv.


No more posts
No more posts