Hvorfor er det ikke ensbetydende med frihed at have sin egen virksomhed?

Hvorfor er det ikke ensbetydende med frihed at have sin egen virksomhed?

I dag er det moderne at drømme om sin egen virksomhed. At åbne en virksomhed og tjene mange penge, mens man drikker af et glas og sidder komfortabelt på en solstol i Thailand. Fristende. Og helt urealistisk. Vi er klar til at forklare, hvorfor det at have sin egen virksomhed ikke er lig med frihed, og hyret arbejdskraft er mere frit, nemt og behageligt.

Lad os være ærlige: En iværksætter forbindes ofte med en stilfuldt klædt mand, der altid taler i den nyeste model telefon, justerer et dyrt ur på sit håndled og derefter sætter sig ind i en premiumbil for at køre til sit fly og tage på arbejde et sted på øerne. Fordi han kan.

Dette image dyrkes yderligere af Instagram-fotos, alle mulige succeshistorier, interviews med allerede rige og berømte iværksættere. Sandheden ser meget anderledes ud:

Iværksætteri er den sværeste vej, en person kan gå.

Det mener også Jon Westenberg, der er iværksætter, forfatter og klummeskribent for kendte publikationer. Her er, hvad han siger:

Hvis du opretter en startup, fordi du ønsker en balance mellem dit privatliv og dit arbejde, frihed og tid til at slappe af, har jeg dårlige nyheder til dig: Der kommer intet ud af det!

Hvorfor er det ikke muligt at opnå det? Lad os finde ud af det.

Flere penge

Hvis du er ansat, får du en fast løn. Det giver dig mulighed for at sætte dig ned i begyndelsen af måneden, lave en kop kaffe og planlægge dine udgifter 30 dage i forvejen. Du er vågen, glad og har en god idé om, hvor du vil bruge din løn i denne uge og også i næste uge.

Ligningen, når du er ansat som arbejdstager, er enkel: du arbejder X timer om ugen, og du får Y penge for det.

Denne ligning fungerer ikke, når du er iværksætter. Den bliver til et “multi-level monster” og får din hjerne til at eksplodere.

Du skal finde ud af, hvor mange penge du har, hvilke aftaler du kan lukke, hvad dit finansielle flow er, om der er et hul… Hvad mere er, du skal finde ud af, hvor meget du kan afsætte som din egen løn, så du ikke går konkurs næste måned. Du bliver nødt til at nøjes med små beløb i lang tid. Det er meget vanskeligt.

På den anden side, hvis du lærer at spare penge og tænke flere skridt fremad, vil din virksomhed før eller senere tjene flere penge, og du vil lære at træffe gode økonomiske beslutninger.

Hvis du er forretningsmand, bliver du nødt til at finde et balancepunkt. Enten ofrer du dit liv for at spare penge op til at investere i virksomheden, eller også lader du tingene være, som de er, og håber, at de på en eller anden måde løser sig selv.

Den anden mulighed er den letteste. Men den vil ødelægge dig. Du skal vælge den første.

At have sin egen virksomhed er således ikke lig med frihed. Vi er enige i, at det hele lyder ret trist. Det er derfor, det er så meget nemmere at være lønmodtager end at starte sin egen virksomhed. Afmagring og selvbegrænsning er svært, og det er ikke alle, der kan håndtere det.

Mere fritid

De fleste kommende iværksættere tror oprigtigt, at det at have sin egen virksomhed er en god måde at kontrollere tiden og adskille arbejdet fra eget privatliv. Desværre er dette fuldstændig nonsens.

For de fleste af dem, der starter deres egen virksomhed, er tid en vigtig og afgørende ressource. Og selv her har iværksætteren at gøre med visse risici. Der kan trods alt være lidt tid, og i morgen vil den helt forsvinde. Men på den ene eller den anden måde er det alt, hvad du har.

Hvis du starter en virksomhed, vil du i de første år bruge næsten al din tid på at udvikle den. Tiden vil faktisk være den eneste ressource, som du har fuld kontrol over og føler.

Uanset hvor mange penge du har, vil tiden gøre dig bekymret og nervøs: bruger du ikke for få timer på din virksomhed? Og hvornår til at leve?

Ingen chefer

“Jeg vil starte en virksomhed og være min egen chef” eller “Min chef er en idiot. Jeg vil helt sikkert blive bedre til denne forretning”.

Det er det, mange mennesker siger og kaster sig hovedkulds ud i deres egen virksomhed. Desværre er virkeligheden den, at det er meget nemmere at arbejde under en anden person end at være sin egen chef. Selv hvis chefen er dårlig.

Der findes to typer chefer:

  • Chef-“Despot”. Jeg er sikker på, at du kender den type. De sørger for, at du ikke kommer et minut for sent, og de kan lægge en stak sager på dit skrivebord fem minutter før dagens slutning. De kan ikke huske, hvornår du har fødselsdag, og har svært ved at give dig lønforhøjelse;
  • Chef-“Jeg er ligeglad”. Der er også velkendte. De er ligeglade med, hvornår du har krydset tærsklen til kontoret, og de giver ikke feedback på dit arbejde. Nogle gange forekommer det dig, at en sådan chef ikke er interesseret i, hvad du laver på kontoret. Og derfor føler du dig unødvendig, og dit arbejde betragtes som meningsløst.

Sandheden er, at hvis du er iværksætter, vil du før eller senere blive en af disse chefer. Enten vil du give dig selv fuldstændig handlefrihed, eller også vil du gå amok i forsøget på at kontrollere hvert eneste øjeblik.

Dine medarbejdere vil ikke forstå dig. Og det er med rette, for det er din virksomhed, dit barn, din fremtid. Det er ikke overraskende, at det er dig, der vil være under maksimalt pres, og lyden af et tikkende ur vil vække dig midt om natten. Faktisk vil du være den eneste person på holdet, der har lagt sit liv til side for at nå målet.

Dette er en meget usund situation. Men det kan ikke være anderledes.

Det er fedt at have sin egen virksomhed

Det er, når du får det at vide af folk omkring dig: “Start en egen virksomhed. Fordi det er det, de seje fyre gør, det er sejt”. Når du hører nogen sige til dig: “Se, alle andre har startet en virksomhed, du burde også prøve det”.

Det, jeg vil fortælle dig om, er? Det er ikke fedt at miste sine penge! Og hvis det er din vigtigste motivation for at starte din egen startup, er der 99% sandsynlighed for, at du vil fejle.

Selvfølgelig kan enhver ydre motivation skubbe en person til handling. Men hvis han ikke er klar, hvis han ikke er i stand til at overvinde vanskelighederne, er han dømt til døden. Hvorfor? Der er to grunde:

  1. For det første er ekstrinsisk motivation flygtig. Den er forbi om et par måneder, tro mig;
  2. For det andet vil jeg sige dig, at det er dumt at løbe hen til en flok løver, medmindre du selv er en løve. Du vil hurtigt blive fortæret, og du vil ikke engang blive husket.

Iværksætteri er et evigt kapløb. Men hvis du ikke er klar til at løbe, vil du blive ædt af dine konkurrenter. Det er som en allegori med en sten. Hvis du flytter en sten fra sted til sted, vil den ændre placering, men den vil stadig være en sten.

Der er mange eksempler. Alle former for forretningsuddannelse og forretningscoaches er meget populære i dag. De hævder, at alle kan blive forretningsmand, at det er let, og de pakker disse oplysninger ind i en smuk indpakning.

“Gør det, gør det, du kan gøre det”, var sådanne “læreres” omtrentlige slogans. Og 1 person ud af 100 bliver faktisk forretningsmand. Men ikke fordi han har taget noget nyttigt til sig i disse kurser, men fordi han ville have haft succes alligevel. Det er et spørgsmål om statistik.

Så hvis nogen kraftigt opfordrer dig til at blive forretningsmand, men du ikke ønsker det – så lad være med at pine dig selv, og vælg din egen vej.

Og til de gode nyheder

Hvis du har læst alle de dystre historier og er nået frem til denne linje, vil vi lykønske dig. For der er også gode nyheder.

Alle de rædsler, der er beskrevet ovenfor, findes og venter alle, der starter deres egen virksomhed. Men det er det hele værd. Til gengæld får du mulighed for at skabe noget utroligt, unikt og originalt. Du får mulighed for at ændre kursen for din egen karriere, din livsbane og tage ansvar for din fremtid. Når du gør noget for dig selv, får du helt sikkert en stor tilfredsstillelse.

Og måske, måske når du en dag så langt, at du faktisk vil drive din forretning på en strand et sted, nede i en behagelig hvilestol og nippe til en cocktail. Men vejen til den strandstol er lang og besværlig. Det er ikke for alle. Men det er det hele værd.


No more posts
No more posts